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Vorhersage für Halle/Saale – 30.07.2015

Der Donnerstag zeigt sich stark bewölkt. Ab der 2. Tageshälfte ist mit Schauern, teils auch[nbsp] Gewittern zu rechnen. Bei meist mäßigem Westwind erreichen wir Tagesmaxima um 20°C.

Vorhersage für Halle/Saale – 30.07.2015

In der Nacht zum Freitag ist es meist locker bewölkt. Mit Niederschlag ist nicht zu rechnen. Der Wind weht schwach aus West. Die Temperatur sinkt auf Werte um 10°C.

Liebe Grüße, euer Wetterfrosch!

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Blauer Zug von Weimar nach Potsdam

Am Mittwoch kamen Blauhemden in Halle an der Saale vorbei. Die versprengten Reste der Freien Deutschen Jugend (FDJ), der 1988 mit 2,3 Millionen Mitgliedern größten Jugendorganisation der DDR, machten auf ihrer Tour „Mit Rad, Zug und Kanu von Buchenwald nach Potsdam“ auch am Händel halt.[nbsp]

Blauer Zug von Weimar nach Potsdam

Im Aktionsaufruf auf ihrer Internetseite fdj.de heißt es dazu: „Von der Selbstbefreiung der Konzentrationslagerhäftlinge bis zur neuen Chance für Deutschland im Potsdamer Abkommen. Mit dem Rad durch das bessere Deutschland zurück in eine Zukunft, die die DDR sich mal aufgebaut hat und die die BRD nicht haben wollte.“ Geplant ist die Reise vom 25. Juli bis zum 2. August von Lichtenberg, über Buchenwald und Weimar weiter über Halle und einem Abstecher zum War-starts-here-Camp gegen des Bundeswehr-Gefechtsübungszentrum (GÜZ) Schnöggersburg in der Altmark bei Magdeburg, das größte GÜZ in Europa. Am 1. August, zum 70. Jahrestag des Potsdamer Abkommens wollen die FDJler mit ihren Rädern, einem alten W50-Lkw aus der DDR und einem T34-Panzer der Roten Armee dem neuen Generalstab in Potsdam einen Besuch abstatten.

Die FDJ wurde im Februar 1946 in der sowjetisch besetzten Ostzone gegründet. Damit setzte sich eine Entwicklung fort, die bereits 1936 in Paris (Frankreich), 1938 in Prag (Tschechei) und 1939 in Großbritannien begonnen hatte. Schon Ende 1945 war in Düsseldorf einer der ersten FDJ-Verbände auf deutschem Boden entstanden. Die FDJ West kämpfte gegen die Wiederbewaffnung und strebte dazu eine Volksbefragung an, die im April 1951 verboten wurde. 1952 wurde das FDJ-Mitglied Philipp Müller bei einer Demo in Essen erschossen. Die FDJ in Halle an der Saale benannte ihm zu Ehren später eine Straße. Nach einem Hochverratsprozess gegen FDJ-Vositzenden Josef Angenfort wurde die FDJ West im Juli 1954 als verfassungswidrig verboten. Das Verbot gilt bis heute in der Ursprungsform fort, so dass die FDJ im Osten weiter bestehen kann. Sie betreibt ein „Infoportal gegen den deutschen Imperialismus“ und fordert unter anderem „Raus aus der BRD“ und „Völkerfreundschaft statt Völkerschlachten“.[nbsp][nbsp]

In den letzten Jahren der DDR war es faktisch Usus, dass jedes DDR-Kind nach Jung- und Thälmann-Pionier-Organisation in die FDJ kam. Obwohl die Mitgliedschaft gemäß Statut freiwillig war, waren Jugendliche, die der Aufnahme in die FDJ widersprachen faktisch Außenseiter, die mit Ächtung rechnen mussten. Im Statut der DDR-FDJ war die ideologische Linie klar formuliert: „Die Freie Deutsche Jugend arbeitet unter der Führung der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands und betrachtet sich als deren aktiver Helfer und Kampfreserve. Grundlage für die gesamte Tätigkeit sind das Programm und die Beschlüsse der SED.“ Folgerichtig waren die Staats- und Parteichefs der DDR, sowohl Erich Honecker als auch sein Nachfolger Egon Krenz, zuvor Erste Sekretäre des FDJ-Zentralrats. Die FDJ war als SED-Kaderschmiede gedacht und so hieß es im Statut nicht eben zufällig: „Sie betrachtet es als Ehre, ihre besten Mitglieder für die Aufnahme als Kandidaten in die Reihen der SED vorzubereiten.“ Zu den Pflichten gehörte laut Statut „alle seine Kräfte aufopferungsvoll für die Verteidigung der Arbeiter-und-Bauern-Macht einzusetzen“. Ferner galt es, „in Vorbereitung auf den Wehrdienst Kenntnisse und Fähigkeiten zum sicheren Schutz des Sozialismus anzueignen“ und „um höchste militärische Meisterschaft zu ringen und hohe Einsatzbereitschaft und Disziplin zu beweisen“.

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Bericht über das GÜZ Schnöggersburg

http://www.pravda-tv.com/2012/08/ein-teil-vom-krieg-in-norddeutschland/

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die Dokumente des Potsdamer Abkommens

http://potsdamer-konferenz.de/dokumente.php

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die FDJ-Tour

http://www.fdj.de/FDJ_Homepage_08/Seiten/_pdf/20150710RoweTour.pdf

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Seite der FDJ mit Sitz in Ost-Berlin

http://www.fdj.de/FDJ_Homepage_08/Seiten/Startseite.html

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Pixels ab morgen in den Kinos

Diesmal sind es keine Aliens, sondern Computerspielcharaktere![nbsp]

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Pixels ab morgen in den Kinos

Morgen startet offiziell die neue Kinowoche. Starten möchten wir schon heute mit der Vorstellung der Komödie „Pixels“. Diese hat nicht nur eine völlig schräge Handlung, sondern ebenfalls eine schräge Truppe von Schauspielern im Gepäck, welche uns bereits in der Vergangenheit zum Lachen brachten.[nbsp]

Zur Handlung:

Vor vielen Jahren schickte die NASA eine Zeitkapsel ins All. Hier enthalten waren biologische Daten über uns Menschen, aber auch Freizeitbetätigungen die uns in den 80ern bis heute beschäftigten. Dazu gehören natürlich auch Videospiele. Leider wurde diese Nachricht völlig falsch interpretiert. So sahen die Aliens diese Nachricht als Kriegserklärung. Mit realen Schlümpfen, Super Marios und anderen Charakteren greifen Sie nun in digitaler Form die Erde an. Als das Militär machtlos gegen die digitalen Gegner ist, kontaktiert der US-Präsident Will Cooper (Kevin James) seinen Schulfreund Sam Brenner (Adam Sandler). Dieser war Videospielchampion und holt 2 Gamer (Josh Gad und Peter Dinklage) und eine Waffen-Spezialistin (Michelle Monaghan) ins Boot um die Invasion aufzuhalten und von der Erde zu vertreiben.[nbsp]

Das sagt die hallelife.de-Redaktion:

Uns erwartet bei „Pixels“ ein buntes Familienabenteuer welches zum Lachen anregt und alle Generationen die in den verschiedensten Jahrzehnten vor Konsole und PC saßen zum Schmunzeln anregen wird. Bei diesem Film schwelgt man in Erinnerungen und kann sich von den wirklich gut gewordenen Effekten unterhalten lassen. Diejenigen, die nicht zu den großen Gamern gehör(t)en und auch mit tollen 3D-Effekten nichts anfangen können, werden spätestens an den Schauspielern die hier auch in den Nebenrollen Rang und Namen haben, seinen Spaß finden. Pixels ist unser Tipp für die kommende Kinowoche und ab morgen in den Lichtspielhäusern unserer Stadt zu sehen.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Ministerpräsident Haseloff zu Besuch bei SONOTEC

Dr. Reiner Haseloff, Ministerpräsident des Landes Sachsen-Anhalt, führt derzeit Gespräche mit Technologieunternehmen. In diesem Zusammenhang besuchte er mit weiteren Landtagsabgeordneten am 29. Juli 2015 die SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH.

Ministerpräsident Haseloff zu Besuch bei SONOTEC

„Mit Gründung der SONOTEC haben wir die lange Ultraschalltradition der Stadt Halle aufgegriffen und erfolgreich fortgeführt“, betont Dr. Santer zur Horst-Meyer, Geschäftsführer der SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH, zu Beginn des Besuchs des Ministerpräsidenten. Nach der Vorstellung des Unternehmens durch den Geschäftsführer, bei dem der Regierungschef unter anderem nach dem Zulassungsprozedere von Produkten für die Medizintechnik fragte, wurden gemeinsam mit Mathias Bethke, Referent des Ministerpräsidenten, sowie mit Dr. Katja Pähle, Landtagsabgeordnete der SPD-Fraktion und Mitglied im Ausschuss für Wissenschaft und Wirtschaft der Stadt Halle, Marco Tullner, Staatssekretär im Ministerium für Wissenschaft und Wirtschaft des Landes Sachsen Anhalt und mit Mitarbeitern der SONOTEC aktuelle Themen angesprochen.

Neben der Förderung von Innovationen in Sachsen-Anhalt und Kooperationen mit Forschungseinrichtungen wie dem Forschungszentrum Ultraschall, vertieften die Anwesenden die erfolgreiche Teilnahme des Unternehmens am Forschungs- und Entwicklungsprogramm „Horizon 2020“. Im Rahmen des Programms, mit dem die Europäische Kommission gezielt kleine und mittelständische Unternehmen unterstützt, wird SONOTEC neue innovative Ultraschall-Verfahren entwickeln, die zur weltweiten Energieeinsparung beitragen. Die zukünftige Personalentwicklung des wachsenden Technologieunternehmens stand ebenfalls auf der Agenda.[nbsp]

Beim anschließenden Firmenrundgang konnten die Besucher die Fertigungsstätten der Ultraschallprüfgeräte und -sensoren kennenlernen. Dabei hob zur Horst-Meyer besonders die eigene Herstellung von Piezokompositen hervor. Zudem wurden den Gästen neue Technologien präsentiert, mit denen SONOTEC zukünftig die erfolgreiche Positionierung am Markt aufrechterhalten und ausbauen möchte. „Es ist spannend, im politischen Raum Wirtschaftsprozesse regionaler Unternehmen zu begleiten“, fügt Haseloff abschließend hinzu.

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Über SONOTEC

Gegründet 1991 ist die SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH heute ein führender Lösungsspezialist in der Ultraschallmesstechnik. Mit über 120 Mitarbeitern entwickelt und fertigt das Technologieunternehmen am Standort Halle (Saale) kundenspezifische Ultraschallwandler und -sensoren sowie Prüfgeräte und Messtechniklösungen für die unterschiedlichsten Branchen – von der Medizintechnik über die chemisch-pharmazeutische Industrie bis hin zum Maschinen- und Anlagenbau und der zerstörungsfreien Materialprüfung.

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Bildunterschriften:

Abb.1_Begrüßung Dr. Haseloff.jpg: Dr. Santer zur Horst-Meyer (links) begrüßt Dr. Reiner Haseloff (rechts) in den Räumlichkeiten der SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH

Abb.2_Treffen bei SONOTEC.jpg: Die Teilnehmer des Treffens im Gespräch (v.l.n.r.): Konrad Gillner, Mitarbeiter Projektmanagement SONOTEC, Dr. Santer zur Horst-Meyer, Geschäftsführer SONOTEC, Manuela Münch, Personalleiterin SONOTEC, Andreas Weise, Leiter Controlling SONOTEC, Mathias Bethke, Referent Ministerpräsident, Dr. Katja Pähle, Landtagsabgeordnete und Mitglied im Ausschuss für Wissenschaft und Wirtschaft der Stadt Halle, Dr. Reiner Haseloff, Ministerpräsident des Landes Sachsen-Anhalt, Marco Tullner, Staatssekretär im Ministerium für Wissenschaft und Wirtschaft des Landes Sachsen Anhalt

Abb.3_Rundgang_Fertigung.jpg: Ein Mitarbeiter der SONOTEC (rechts), erklärt Dr. Reiner Haseloff (links) die Fertigung von Piezokompositen[nbsp]

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Einbruch in Büroräume

Unbekannte Täter drangen vergangene Nacht in die Büroräume eines Dienstleistungsunternehmens in der Berliner Straße ein. Eine Mitarbeiterin bemerkte heute Morgen gegen 07:30 Uhr den Einbruch und informierte die Polizei.[nbsp]

Einbruch in Büroräume

Der oder die Täter gelangten offensichtlich durch Aufhebeln einer Tür in das Objekt. Entwendet wurde nach einem ersten Überblick eine geringe Menge Bargeld und Computerzubehör.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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PKW Einbruch

In einen in der Gottesackerstraße abgestellten Opel Corsa drangen gestern unbekannte Täter durch das Einschlagen einer Seitenscheibe ein. Mitarbeiter des Ordnungsamtes stellten den Einbruch fest und informierten gestern gegen 18:40 Uhr die Polizei.[nbsp]

PKW Einbruch

Das Auto wurde sichergestellt, da ein Verantwortlicher nicht erreicht werden konnte. Ob etwas entwendet wurde, ist demnach ebenfalls noch unklar. Täterhinweise liegen nicht vor.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Polizei stellt Autodiebe

Bei der Kontrolle eines VW Polo vergangene Nacht gegen 01:15 Uhr in der Huttenstraße stellte sich heraus, dass das Auto am 04. Juli in Gommern und die Kennzeichen am 09. Juli in Leipzig als gestohlen gemeldet wurden. Der 25-jährige Fahrer stand zudem unter dem Einfluss von Amphetaminen und konnte keine Fahrerlaubnis vorweisen.[nbsp]

Polizei stellt Autodiebe

Bei ihm und bei seinen zwei Insassen wurden bei einer Durchsuchung kleine Mengen Drogen aufgefunden. Gegen einen Beifahrer, ein 25-jähriger Mann aus dem Seegebiet Mansfelder Land, lag darüber hinaus ein Haftbefehl vor. Er wurde in eine JVA gebracht. Die Ermittlungen der Polizei wegen des Verdachtes der Urkundenfälschung, des Fahrens ohne Fahrerlaubnis, des Verstoßes gegen das Betäubungsmittelgesetz und des Diebstahls sind umfangreich und dauern an.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Diakonische Begegnungsstätte – wichtige Komplementärangebote für die Versorgung psychisch kranker Menschen dieser Region

Für Menschen mit psychischen Erkrankungen oder in seelischen Krisen ist die Zeit nach einer akuten Erkrankungsphase oder überwundenen Krise oft mit gravierenden und langwierigen gesundheitlichen Schwierigkeiten verbunden, die die Rückkehr in den gewohnten Alltag erschweren. Auch kehren die Betroffenen oft in ein Umfeld zurück, welches bereits vor ihrer Erkrankung von Isolation oder Überforderung geprägt war. (Selbst-) Stigmatisierungsprozesse forcieren zusätzlich Prozesse der sozialen Ausgrenzung und Isolation. Dies alles birgt die Gefahr einer erneuten Erkrankung.

An diesem Punkt setzt die Arbeit der Begegnungsstätten an. Wir wollen mit unseren Angeboten Kontaktmöglichkeiten schaffen, ein Gemeinschaftsgefühl entwickeln, Impulse geben. Auf Grundlage einer auf Vertrauen, Offenheit und Respekt basierenden Beziehung zu unseren Besuchern, wollen wir sie in Phasen gesundheitlicher Destabilisierung und sozialer Krisen aufgefangen und ihnen Halt geben. Die Angebote und die Begegnungen sollen dazu anregen alte Wege in Frage zu stellen, nach neuen zu suchen und daran zu wachsen.

Die verschiedenen Leistungsangebote der Begegnungsstätten erfassen ein breites Spektrum des gesellschaftlichen Lebens. Hierzu zählt insbesondere das Kontaktcafé. Das Kontaktcafé ist bewusst niedrigschwellig und offen konzipiert, d.h. jeder Betroffene oder Angehörige kann dieses Angebot, ohne bürokratische Hürden, zeitnah und unverbindlich nutzen und bei Bedarf zeitnah Beratung in Anspruch nehmen. Im Rahmen des Kontaktcafé können Betroffene ihre Erfahrungen mit anderen austauschen, sich kreativ, sportlich betätigen und vieles mehr. Das Kontaktcafé öffnet an vier Wochentagen, einschließlich an den Wochenenden. Jeweils zwei Mitarbeiter begleiten das Gruppengeschehen in den Cafézeiten und stehen als Ansprechpartner zur Verfügung. Daneben bereichern verschiedene sozialpädagogisch begleitete Projekte, zwei Selbsthilfegruppen und Ehrenamtsinitiativen das Leben in den Begegnungsstätten. Hier sind die Besucher eigenverantwortlich aktiv, bringen ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten mit ein oder treffen sich zum gemeinsamen Singen oder Zeichnen.

Jeder Besucher kann die Einrichtung entsprechend seiner persönlichen Wünsche und Interessen nutzen und auf die Angebote zurückgreifen, die für ihn aktuell von Bedeutung und realisierbar sind. Wenn Sie mehr über die Arbeit der Begegnungsstätten oder weitere Leistungsangebote
des Labyrinth e.V., wie z.B. unsere ambulanten Hilfen zur Erziehung VIELFARBEN, erfahren möchten besuchen Sie unsere Homepage oder schauen sie sich unseren Newsletter „Wegweiser“ an. Diesen können Sie über unsere Homepage, per Mail oder SMS anfordern.

Wir begrüßen jeden der die Angebote der Begegnungsstätten und des Labyrinth e.V. für sich nutzen möchte und Sie sind jederzeit willkommen sich ganz unverbindlich einen persönlichen Eindruck zu verschaffen!

Als Einrichtung die fast ausschließlich von Fördergeldern und Eigenmitteln lebt sind wir in Zeiten knapper werdenden kommunaler Haushalte sehr dankbar über jede Form der ehrenamtlichen oder finanziellen Unterstützung.

Unsere Kontaktdaten sind:

Begegnungsstätte Labyrinth / Diakonische Begegnungsstätte
Hallorenstr. 31a; 06122 Halle (Saale)

Mail: [nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp] purschwitz_labyrinth@web.de

Telefon: [nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp] 0345 / 80 70 725

Homepage: [nbsp][nbsp][nbsp][nbsp] www.labyrinth-ev.de

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29.07.2015
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„It‘s session time!” – 9. Jazzsommer im Hof des Händel-Hauses

„It‘s session time!” – 9. Jazzsommer im Hof des Händel-Hauses – 1. August, 20 Uhr | EKKEHARD-WÖLK-TRIO | Berlin

Ekkehard Wölk (p), Jörn Henrich (b), Andrea Marcelli (dr)

Jazz Meets Classic – HÄNDEL / BACH / LUTHER

„It‘s session time!” – 9. Jazzsommer im Hof des Händel-Hauses

In ihrem abwechslungsreichen und energetischen Programm widmen sich am 1. August 2015 um 20 Uhr beim 9. Jazzsommer des Händel-Hauses
die international erfahrenen Musiker um den Pianisten und Arrangeur Ekkehard Wölk musikalischen Themen von Georg Friedrich Händel,
Johann Sebastian Bach und Martin Luther. Mit hochvirtuosen Improvisationen über emotional ergreifende Choräle und Melodien aus Opern und Oratorien verspricht das Klaviertrio den Besuchern ein besonderes
Hörerlebnis.

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Eintritt 10,00 €
Einlass und Abendkasse ab 18:30 Uhr

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Sitzen, stehen & bewegen

Noch vor einigen Jahrzehnten waren die meisten Arbeitsplätze im handwerklichen Bereich zu finden. Mittlerweile wurde durch den Fortschritt der Technik ein Großteil davon von Bürojobs abgelöst. Die stetig steigende Anzahl der Büroarbeitsplätze bedeutet vor allem eines: tägliches, stundenlanges Sitzen.[nbsp]

Sitzen, stehen & bewegen

Daher ist es wenig verwunderlich, dass auch die Zahl der Rückenschmerzpatienten zunimmt. Das viele Sitzen schadet der Wirbelsäule nämlich erheblich. Damit nicht jeder, der heute im Büro sitzt, in einigen Jahren seinen Platz gegen den im Wartezimmer eines Orthopäden eintauscht, muss sich der Arbeitsalltag ändern – und das Büro zum aktiven Ort werden. Die Aktion Gesunder Rücken (AGR) e. V. hat Tipps und Ideen, wie dies gelingt.

Dynamisch statt statisch – so sitzen Sie richtig
Sitzen gefährdet die Gesundheit – vor allem die Wirbelsäule leidet unter der widernatürlichen Haltung. Dies bezieht sich jedoch vor allem auf das statische Sitzen. Denn es gilt: Wenn Sie schon täglich stundenlang sitzen müssen, dann richtig. Doch wie kann das Sitzen zu einer rückenfreundlicheren Angelegenheit werden?

Um mit dem AGR-Gütesiegel als besonders rückengerecht ausgezeichnet zu werden, müssen Bürostühle einige strenge Kriterien erfüllen. Wichtigstes Grundprinzip: Der Stuhl muss aktives und bewegtes Sitzen fördern. So ermöglichen AGR-zertifizierte Sitzmöbel von Dauphin (www.dauphin.de) mit dem 3D-Balance-Prinzip nicht nur Bewegungen nach vorne und hinten sondern auch nach links und rechts. Der Hersteller Sedus (www.sedus.de) arbeitet mit dem Similar-Swing-Prinzip, das ebenfalls eine Neigung des Beckens ermöglicht und damit natürliche Bewegungsimpulse unterstützt. Des Weiteren müssen die Bürostühle über eine ausreichend hohe Rückenlehne, eine Synchronstellung von Sitzfläche und Lehne sowie über zahlreiche individuelle Verstellmöglichkeiten verfügen.

Bei Aktivsitzmöbeln wie dem federgelagerten swopper und den Aktiv-Bürostühlen 3Dee und swopper WORK sorgt die 3D-Ergonomie von aeris (www.aeris.de) für natürliche, spontane und intuitive Bewegung im Büro.

Aufstehen statt Sitzmarathon
Zwischendurch einmal aufstehen und einige Schritte gehen ist gut für den Rücken und fördert die Konzentration. Gelegenheiten dazu gibt es reichlich – auch im Büro. Beim Telefonieren bietet es sich an, ein wenig umherzulaufen und die Muskeln zu lockern, vorausgesetzt man verfügt über ein schnurloses Telefon. Und wer sagt eigentlich, dass Besprechungen immer am runden Tisch stattfinden müssen – oft lohnt es sich, mit Traditionen zu brechen und das Gespräch bei einem Spaziergang im Freien zu führen. Weitere Tipps für mehr Bewegung:

  • Verzichten Sie auf die Nutzung von Fahrstühlen und nehmen Sie die Treppe.
  • Der Drucker und Kopierer stehen nicht direkt neben Ihrem Schreibtisch? Umso besser, denn auch dadurch bieten sich Gelegenheiten, hin und wieder ein paar Schritte zu gehen.
  • Versuchen Sie allgemein, in Ihre Arbeitsroutine neue Wege zu integrieren und Möglichkeiten zum Aufstehen und Bewegen zu finden. Sprechen Sie mit Kollegen persönlich anstatt nur über E-Mails zu kommunizieren und holen Sie Ihre Ausdrucke selbst vom Drucker anstatt sie sich mitbringen zu lassen. All diese Aktivitäten sind gut für Ihr persönliches „Bewegungskonto“.

Auch gut: Ein Wechsel zwischen Sitzen und Stehen während der Arbeit. Ein Stehpult oder ein Schreibtisch, der sich mit wenigen Handgriffen so verstellen lässt, dass er in beiden Positionen genutzt werden kann, ist dabei besonders förderlich. AGR-zertifiziert sind dabei die Stehpulte und Schreibtische von officeplus (www.officeplus.de) sowie Schreibtische von Sedus (www.sedus.de) und VS Vereinigte Spezialmöbelfabriken (www.vs-moebel.de).

Ergonomischer Arbeitsplatz mit dem richtigen Zubehör
Beim Computerzubehör gilt: Auf die Details kommt es an, denn auch Maus und Tastatur beeinflussen die Haltung. Unergonomisches Zubehör kann die Gelenke in Händen und Schultern belasten und schmerzhafte Verspannungen hervorrufen. AGR-zertifizierte Computermäuse und Tastaturen von Microsoft (www.microsoft.de/hardware) sorgen für eine entspannte Position der Hände und Unterarme und wirken sich daher positiv auf die gesamte Körperhaltung aus.

Unregelmäßige Lichtverteilung, Schatten und Reflexionen können schuld daran sein, dass die Augen schnell ermüden. Und nicht nur das: Wer die ganze Zeit die Körperhaltung nach der bestmöglichen Beleuchtung ausrichtet riskiert ebenfalls Verspannungen in Nacken und Schultern. AGR-zertifizierte Schreibtischleuchten von Waldmann (www.waldmann.com) sorgen deswegen für eine flächige, gleichmäßige und blendarme Beleuchtung und sind leicht verstell- und stufenlos dimmbar. Fehlhaltungen werden so vermieden und die Augen geschont.

Aktives Büro und bewegte Pause
Bewegung ist das Beste für den Rücken – doch was, wenn der Bürojob kaum Zeit für Sport lässt? Die AGR empfiehlt, ein paar kleine Übungen in den Arbeitsalltag zu integrieren. Auch ein Teil der Mittagspause kann gut für eine kurze Bürogymnastik genutzt werden, die für einen Energieschub bei der Arbeit sorgt.

5 Übungen fürs Büro
Sie brauchen nicht viel Zeit, beugen Verspannungen effektiv vor und kompensieren die oft zu starre Haltung beim Sitzen im Büro. Wichtig: Dehnungsgefühl ist etwas sehr Individuelles. Halten Sie mit der Dehnung deshalb immer inne, wenn sie beginnt, sich unangenehm anzufühlen und halten Sie dann die Spannung.

Übung 1a
Dehnen der Schultern. Eine kurze Dehnübung beugt Verspannungen vor. Um Rücken und Schultern zu dehnen, strecken Sie die Arme nach oben, greifen Sie mit der rechten Hand das linke Handgelenk und ziehen den Arm nach rechts. Die Spannung sollte für einige Sekunden gehalten und dann auf der anderen Seite wiederholt werden.

Übung 1b
Auch bei dieser Übung werden die Schultern gedehnt. Strecken Sie einen Arm vor sich aus, greifen sie mit der anderen Hand den Oberarm und ziehen ihn über den Körper zur Seite. Die Spannung halten und die Übung dann auf der anderen Seite wiederholen.

Übung 2
Dehnen der Oberarme. Der über den Kopf ausgestreckte rechte Arm wird am Ellenbogen gebeugt, die linke Hand umfasst das Ellenbogengelenk und zieht ihn in Richtung der linken Schulter. Die Spannung wird für etwa zehn Sekunden gehalten, dann sollte die Übung auf der anderen Seite wiederholt werden.

Übung 3

Dehnen der Schulter- und Nackenmuskulatur. Strecken Sie die Arme vom Körper weg und falten Sie die Hände ineinander. Beugen Sie dann den Kopf nach vorne, bis die Dehnung deutlich spürbar ist. Halten Sie die Spannung.

Übung 4
Setzen Sie sich aufrecht auf einen Stuhl und strecken die Arme nach vorne. Schütteln Sie die Brasil für ca. 30 Sekunden in kurzen, schnellen Hackbewegungen. Trainiert die Oberarm- und Rückenmuskulatur.

Übung 5

Nicht nur Rücken und Gelenke werden durch das stundenlange Sitzen im Büro beansprucht, sondern auch unsere Augen. Auf Dauer kann sogar die Sehleistung eingeschränkt sein. Zur Vorbeugung hilft ein Augentraining, zum Beispiel mit dieser Übung: Halten Sie einen Zeigefinger etwa 15 Zentimeter von Ihren Augen und den Zeigefinger der anderen Hand etwa doppelt so weit entfernt. Suchen Sie sich als dritten Fixpunkt einen Gegenstand in mehreren Metern. Fokussieren Sie dann abwechselnd den Zeigefinger der ersten, der zweiten Hand und schließlich den dritten Gegenstand. Anschließend entspannen Sie die Augen, indem Sie die Lider schließen und Ihre Hände mit den Fingerspitzen nach oben über die Augen legen. Nach etwa einer Minute können Sie die Augen wieder öffnen.

Kleine Geräte mit großer Wirkung: 4 Übungen mit Hilfsmitteln

Sportgeräte können klein und unauffällig und dabei trotzdem sehr effektiv sein. Damit eigenen sie sich perfekt für Trainingseinheiten im Büro. Die kleinen Brasil von Togu (www.togu.de) passen beispielsweise in jede Schreibtischschublade. Werden sie in kleiner Amplitude geschüttelt, erzeugt ihre Spezialfüllung ein Bewegungsfeedback, das die Armmuskeln stärkt und den gesamten Rumpf stabilisieren kann.

Für eine schnelle Massage der Muskeln und Lockerung von Bindegewebe ist die BLACKROLL® Mini (www.blackroll.de) der ideale Begleiter. Vor allem die Hände, Unterarme oder Füße können während eines Arbeitstages am Computer einfach und effizient massiert und entspannt werden.

Ein drittes Utensil, das eine lohnende Anschaffung für das Büro darstellt, ist der Balanza Ballstep von Togu. Er besteht aus einer Holzoberfläche, die auf vier luftgefüllten Bällen befestigt ist. Das Stehen auf der instabilen Oberfläche fordert die Tiefenmuskulatur und ist eine schwungvolle Ergänzung am Steharbeitsplatz. Tipp: Teilen Sie sich einen Balanza Ballstep zusammen mit den Kollegen und nutzen Sie ihn der Reihe nach.

Spielerisches Rückentraining funktioniert hervorragend mit dem Valedo von Hocoma (www.valedotherapy.com). Das Programm lässt sich einfach auf ein modernes Tablet oder Smartphone installieren und kann während einer Arbeitspause für spielerische Übungen genutzt werden. Dafür werden einfach zwei Sensoren am Brustbein und an der Lendenwirbelsäule appliziert. Dann gilt es, dem vorgegebenen Parcours auf dem Display zu folgen, der nach Kriterien ausgewählt wurde, dass gezielt der Rücken trainiert wird. Spaßfaktor inklusive.

Über die AGR[nbsp]

Die Aktion Gesunder Rücken e. V. befasst sich seit 20 Jahren mit der Prävention und Therapie der Volkskrankheit Rückenschmerzen. Eine wichtige Entscheidungshilfe für Verbraucher stellt das AGR-Gütesiegel „Geprüft [&] empfohlen“ dar. Verschiedene Alltagsgegenstände, unter anderem Büromöbel, -zubehör oder Sportgeräte, können mit dem Gütesiegel ausgezeichnet werden, wenn sie einen strengen Kriterienkatalog erfüllen und von einem unabhängigen medizinisch-therapeutischen Expertengremium als besonders rückengerecht eingestuft werden.

Weiterführendes Informationsmaterial und einen Überblick über aktuelle Broschüren und Bücher finden Sie online unter:[nbsp]www.agr-ev.de/patientenmedien. Kurze Videos und Experteninterviews zu rückengerechten Alltagsgegenständen bietet der neue Infoservice „AGR TV“ unter folgendem Link:[nbsp]www.youtube.com/dieagr

KURZ [&] BÜNDIG
Die Zahl der Büroarbeitsplätze steigt – und analog dazu auch die der Rückenschmerzpatienten. Dies ist kein Zufall, denn das viele Sitzen am Computer belastet unsere Wirbelsäule erheblich. Zur Vorbeugung ist ein Umdenken nötig: Bewegtes Sitzen auf dynamischen Bürostühlen ist besser als statisches Sitzen; außerdem sollten Büroarbeiter jede Gelegenheit nutzen, zwischendurch einmal aufzustehen und sich zu bewegen. Auch sinnvoll: Bürogymnastik am Arbeitsplatz. Schon von einigen kleinen Übungen pro Tag, die kaum länger als ein paar Minuten dauern, kann der Rücken profitieren. Tipp: Kleine Sportgeräte für die Schreibtischschublade erhöhen den Spaßfaktor beim Rückentraining im Büro. Probieren Sie es aus!

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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11 Tipps für Erfolg im Fashion eCommerce

In der Welt des Fashion eCommerce Erfolg zu haben, ist nicht einfach. Die Konkurrenz ist groß und das Erscheinungsbild, die Benutzerfreundlichkeit und Eignung des Online-Auftritts für Mobilgeräte sind heute entscheidende Erfolgsfaktoren. Statista* zufolge brechen 25 Prozent der Nutzer einen Kaufvorgang ab, wenn ihnen die Navigation zu kompliziert ist, 21 Prozent wenn der Bestellprozess zu lange dauert und 15 Prozent wenn die Website zu langsam reagiert.

11 Tipps für Erfolg im Fashion eCommerce

Kein Händler kann es sich außerdem leisten, den zunehmenden Einfluss mobiler Geräte zu ignorieren. Laut eMarketer** werden 2017 voraussichtlich 25 Prozent der eCommerce Käufe über Mobilgeräte getätigt. Dieser Trend wird Milliarden von Umsätzen mit sich bringen und voraussichtlich weiter zunehmen. Doch dies ist nur ein Teil der Gleichung. Um sich gegenüber der Konkurrenz durchsetzen zu können, bedarf es einer umfassenden Marketingstrategie. Die Experten für e-Commerce und Multikanalvertrieb von eBay Enterprise und Magento haben 11 Tipps zusammengefasst, mit denen sich Händler in der Mode e-Commerce-Welt von der Menge abheben können.

1.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Verwöhnen Sie Ihre Stammkunden

Dem Harvard Business Review*** zufolge kostet es Händler zwischen 5 – 25 Prozent mehr, neue Kunden anzuwerben, als bereits bestehende Kunden zu halten. Loyalitätsprogramme (wie Treuepunkte) und Rabatte für Mehrfachkäufer eignen sich für die Kundenbindungsstrategie. Käufer werden deutlich weniger Onlineshops der Konkurrenz frequentieren, wenn sie wissen, dass sie Modeprodukte in der gewohnten Qualität und zu einem besseren Preis in ihrem Lieblings-Shop bekommen können.

2.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Investieren Sie in gute Kundenbetreuung

Nichts frustriert einen Kunden mehr als ein schlechter Kundenservice. Wenn die Warenrückgabe zu kompliziert ist wird der Käufer voraussichtlich bei einem Wettbewerber einkaufen. Laut dem Wall Street Journal*** werden rund ein Drittel aller Internetkäufe zurückgeschickt. Im Idealfall sollte der [nbsp]Kundenservice 24/7 erreichbar sein und[nbsp] Kundenanfragen bearbeitet. Guter Kundensupport kann den Verkaufszyklus spürbar verkürzen und Kunden zu weiteren Käufen anregen.

3.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Geben Sie den Kunden einen Grund wiederzukommen

Mit e-Mail-Marketingkampagne, die über neue Aktionen und Angebote informieren bleibt Ihr Mode-Onlineshop in Erinnerung. Wenn Sie dabei mit gezielten Kampagnen auf das richtige Kundensegment zugehen, können Sie Verkaufszahlen und Umsätze deutlich steigern.

4.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Bilder sagen mehr …

Es ist kein Geheimnis, dass Fashion eCommerce von gutem Bildmaterial lebt. Stock Images reichen heute einfach nicht mehr aus. Arbeiten Sie mit einem professionellen Modefotographen, der qualitativ hochwertige Fotos des Bestandes aufnimmt und nicht nur Produktbilder macht, sondern die Geschichte ihrer Marke transportiert.

5.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Werden Sie zum Geschichtenerzähler

Statt simpler Produktbeschreibung können lebendige Geschichten Kunden ein viel besseres Bild davon vermitteln, wie es sich anfühlt dieses Produkt zu besitzen. Ändern sie beispielsweise „Abendkleid, perfekt für jede Party“ in „Seien Sie das It-Girl der nächsten Party, mit diesem eleganten schwarz-weißen Kleid werden Sie zu einen echten Hingucker.“

6.[nbsp][nbsp][nbsp] Sein Sie leicht auffindbar

Suchmaschinenoptimierung (SEO) ist eine weitere entscheidende Komponente für eine Fashion eCommerce Strategie. Wenn Ihr Onlineshop schwierig zu finden ist, wie wollen Sie Geschäfte machen? Arbeiten Sie mit einem SEO-Berater zusammen um sicher zu gehen, dass ihre Texte auf jedes Produkt optimiert sind, zusätzlich zu den Metadaten, die den Suchmaschinen die entsprechenden Daten für eine angemessene Indexierung Ihrer Produktseiten geben.

7.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Wählen Sie die richtigen Partner

Smarte Partnerschaften sind wichtig, wenn es darum geht eine erfolgreiche Modewebsite aufzubauen. Bauen Sie eine Beziehung zu Meinungsführern und Bloggern auf. Sie können zu unschätzbaren Markenbotschaftern für ihren Onlineshop werden. Zu Beginn können Sie beispielsweise Kontakt zu bekannte Rezensenten aufnehmen, die die Qualität ihres Angebots [nbsp]beurteilen. Außerdem können Sie anbieten Gastbeiträge auf Branchenwebsites zu liefern und auf diese Weise Ihre Sichtbarkeit erhöhen.

8.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp] Halten Sie es übersichtlich

[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp][nbsp] Es mag klingen wie eine Selbstverständlichkeit, aber wenn Sie ihre Besucher halten wollen, die dann hoffentlich auch wirklich etwas kaufen, müssen Sie ihren Onlinemodeshop übersichtlich gestalten. Ihre Benutzeroberfläche muss so gestaltet sein, dass sich die Nutzererfahrung so einfach und interaktiv wie möglich gestaltet. Wenn die Produktspezifikationen zu schwierig einzusehen oder die Abwicklungsinformationen zu verwirrend sind, wird ein Käufer, der eigentlich bereit wäre den Buy-Button anzuklicken, vielleicht doch zu einer Konkurrenzseite wechseln.

9.[nbsp][nbsp][nbsp][nbsp]Seien Sie Mobil

Wenn Sie sehen, dass 25-30% Ihrer Kunden über Mobilgeräte, wie Smartphones oder Tablets auf Ihrer Seite einkaufen, sollten Sie ein Responsive Webdesign für ihren Onlineauftritt in Erwägung ziehen, dass sich verschiedenen Bildschirmgrößen und Zugriffsarten anpassen kann. Heute wird es immer üblicher, dass Kunden von unterwegs auf ihre Website zugreifen, daher sollten Design und Handhabung auch für [nbsp]mobile Geräte optimiert sein.

10.[nbsp][nbsp] Verkörpern Sie einen Lifestyle

Es kann nicht oft genug betont werden, wie wichtig es ist, sich im Modegeschäft von anderen abzuheben. Bei so viel Online-Konkurrenz kann es von Vorteil sein, sich auf eine Nische zu konzentrieren und zu zeigen, dass Sie sich mit dieser Zielgruppe auskennen und sich mit diesem Lifestyle identifizieren.

11.[nbsp][nbsp][nbsp]Der Preis muss stimmen

Nach all dem, was Sie nun getan haben, um potentielle Kunden anzusprechen, wollen Sie sie nicht wieder verlieren, nur weil einer Ihrer Konkurrenten dasselbe Produkt zu einem etwas geringeren Preis anbietet. Betreiben Sie daher sorgfältige Preisrecherchen und bieten beispielsweise Bonuscoupons oder Angebote für weitere Einkäufe an, um potenzielle Kunden zu Stammkunden zu machen.

Ein letzter Hinweis: Zögern Sie nicht einen Fashion eCommerce-Experten zu konsultieren. Spezialisten unterstützen die Planung oder Modernisierung Ihres Onlineauftritts und bieten Beratung für einen Geschäftsausbau. [nbsp]

Über eBay Enterprise
eBay Enterprise ist ein führender globaler Anbieter von eCommerce-Lösungen für renommierte Marken und Händler, einschließlich der Magento-Plattform, Order Management, Fulfillment, Customer Care und Marketing-Lösungen. Wir ermöglichen es Marken und Händlern aller Größen ein konsistentes Omnichannel-Erlebnis über alle Interaktionspunkte im Handel zu schaffen, neue Kunden zu gewinnen und zu binden, Browser in loyale Käufer umzuwandeln und Produkte schnell und qualitativ hochwertig auszuliefern. Mit einer nicht vergleichbaren Flexibilität und Kontrolle, sind unsere Kunden bestens ausgestattet, um das Umsatzwachstum zu beschleunigen und den heutigen digital vernetzten Kunden zu bedienen. eBay Enterprise verfügt über Niederlassungen in Berlin, Barcelona, London, Manchester, Singapore, Hong Kong und Shanghai und den USA.[nbsp]

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Chefarzt der Geburtshilfe am Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle erneut unter den Top-Medizinern Deutschlands

Auf der[nbsp]Focus-Ärzteliste 2015 steht Dr. Sven Seeger, Chefarzt der Klinik für Geburtshilfe am Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle/Saale zum zweiten Mal in Folge unter den Top-Medizinern Deutschlands mit dem Schwerpunkt „Risikogeburt und Pränataldiagnostik“.

Chefarzt der Geburtshilfe am Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara  Halle erneut unter den Top-Medizinern Deutschlands

Seeger wird diese Auszeichnung neben 51 anderen deutschen Geburtsmedizinern erteilt. Aus Sachsen-Anhalt ist er der einzige „gelistete“ Vertreter seines Fachgebietes. Seeger leitet seit 2003 die Geburtshilfe am Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle (Saale). Neben seiner Tätigkeit als Chefarzt ist er noch als ambulanter Pränataldiagnostiker im MVZ des Krankenhauses tätig.

Seeger sagt über die Auszeichnung: „ Ich freue mich natürlich über diese Focus-Bewertung. Insbesondere, dass die Aufnahme in die Top-Mediziner-Liste[nbsp] aufgrund überdurchschnittlich vieler Kollegen- und Patientenempfehlungen erfolgte, ist eine sehr motivierende Erfahrung. Als persönliche Leistung möchte ich diese Auszeichnung nicht verstanden wissen. Ich kann als Chefarzt der Klinik nur so stark wie mein Team sein. Mein Dank gilt allen Kolleginnen und Kollegen des Perinatalzentrums, die eine solch positive öffentliche Wahrnehmung unserer gemeinsamen Arbeit ermöglichen.“

Nach welchen Kriterien werden die FOCUS-Ärzte ausgewählt?
Das unabhängige Recherche-Institut Munich Inquire Media (MINQ) ermittelt im Auftrag von FOCUS Deutschlands Top-Ärzte. Weder können Ärzte sich bewerben, noch können Patienten Ärzte vorschlagen. Grundlage der Bewertung ist eine große Umfrage unter Chef- und Oberärzten, Klinikdirektoren und niedergelassenen Ärzten, welchen Kollegen sie in ihrem Fachbereich empfehlen können. Nur Mediziner mit besonders vielen Kollegenempfehlungen kommen in die nähere Auswahl für die FOCUS-Liste. Zusätzlich werden Einschätzungen von Patienten-Selbsthilfegruppen berücksichtigt und die wichtigsten Foren und Arztbewertungsportale ausgewertet. Auch die Anzahl der Fachveröffentlichungen der Experten wird in die Bewertung einbezogen.[nbsp]

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Abellio-Züge rollen ab Oktober

  • DB Regio Südost und Abellio Rail Mitteldeutschland vereinbaren Vorlaufbetrieb auf ausgewählten Strecken

  • Bahntarif gilt auch im Saale-Thüringen-Südharz-Netz[nbsp]

Abellio-Züge rollen ab Oktober

Die Vorbereitungen für die Aufnahme des Zugbetriebes im Saale-Thüringen-Südharz-Netz (STS) durch Abellio Rail Mitteldeutschland laufen planmäßig. „Fünf Monate vor dem Betriebsstart Mitte Dezember haben bereits dreiviertel des künftig benötigten Personals für Fahrdienst, Leitstelle, Werkstatt und Kundenservice ihren Arbeitsvertrag bei uns unterschrieben. Für eine Reihe unserer neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter laufen schon die Schulungsprogramme“, freut sich Dirk Ballerstein, Geschäftsführer von Abellio Rail Mitteldeutschland. Auch die ersten elf Fahrzeuge vom Typ Talent 2, mit denen Abellio das 575 km lange STS-Netz betreiben wird, sind bereits ausgeliefert. Mit ihnen finden derzeit Test- und Schulungsfahrten statt.

Damit die Betriebsaufnahme im Dezember reibungslos vonstattengeht, haben sich Abellio Rail Mitteldeutschland und DB Regio Südost in Abstimmung mit der Nahverkehrsservicegesellschaft Thüringen mbH (NVS) und der Nahverkehrsservice Sachsen-Anhalt GmbH (NASA) darauf verständigt, dass Abellio bereits ab Oktober einzelne Fahrten für DB Regio mit eigenen Fahrzeugen und eigenem Personal durchführen wird. Ab 5. Oktober werden daher auf den Strecken Erfurt – Sangerhausen, Nordhausen – Halle (Saale) und Nordhausen – Leinefelde – Heilbad Heiligenstadt bzw. Eichenberg Zugfahrten von DB Regio mit Triebwagen und Lokführern von Abellio erbracht. Auf einigen Zügen werden Kundenbetreuer von Abellio eingesetzt.[nbsp]

Mit dem vorzeitigen Einsatz kann Abellio Rail Mitteldeutschland Erfahrungen im Regel-betrieb sammeln und Lokführern einen nahtlosen Betriebsübergang ermöglichen. „Mit dem vereinbarten Vorlaufbetrieb im STS-Netz möchte DB Regio Südost im Interesse der Reisenden einen möglichst reibungslosen Betreiberwechsel unterstützen“, erklärt Frank Klingenhöfer, Vorsitzender der Regionalleitung von DB Regio Südost. Neben Personal aus anderen Unternehmen wird Abellio eine Reihe von DB-Mitarbeitern übernehmen.

Ab dem Fahrplanwechsel am 13. Dezember 2015 werden auch alle anderen Fahrgäste des insgesamt zehn Linien umfassenden Saale-Thüringen-Südharz-Netzes in den Genuss der neuen und komfortablen Abellio-Züge kommen.

In tariflicher Hinsicht bleibt alles, wie es heute ist. Sowohl im Vorlaufbetrieb ab Oktober als auch auf allen Linien, die ab Dezember von Abellio betrieben werden, gilt der bekannte Bahntarif mit all seinen Angeboten. Dies gilt auch für die Bahncard-Ermäßigungen und alle Sonderangebote wie beispielsweise Länder-Tickets, Schönes-Wochenende-Ticket und Hopper-Ticket. Ebenso gelten die Jobtickets für Mitarbeiter von Wirtschafts- und Dienstleistungsunternehmen und von Verwaltungen. Auf Fahrtstrecken innerhalb des Mitteldeutschen Verkehrsverbundes (MDV), des Verkehrsverbundes Mittelthüringen (VMT) und des Nordhessischen Verkehrsverbundes (NVV) gilt weiterhin der Tarif des jeweiligen Verbundes. Freifahrten und Fahrtvergünstigungen für die Mitarbeiter der Deutschen Bahn AG werden nicht anerkannt.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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GEBURTSTAGSKIND WIRD NEUZUGANG – JOHANNES EHEMANN NEU IM BULLS-KADER

Der MEC Halle 04 begrüßt mit Johannes Ehemann den nächsten Neuzugang für die kommende Spielzeit und gratuliert seinem neuen Angreifer direkt zum Geburtstag.

GEBURTSTAGSKIND WIRD NEUZUGANG – JOHANNES EHEMANN NEU IM BULLS-KADER

Gestern vor genau neunzehn Jahren im mittelfränkischen Schwabach geboren, begann Johannes Ehemann seine Karriere in der Schüler-Bundesliga beim EHC 80 Nürnberg, bevor es ihn 2011 in die Bundeshauptstadt zog. Dort schloss sich der Stürmer den Eisbären Juniors an, für die er bis zur letzten Saison in der Deutschen Nachwuchs-Liga (DNL) knapp einhundert Mal (acht Tore) auflief.

Mittels Förderlizenz sammelte der Rechtsschütze in der abgelaufenen Saison bereits Erfahrungen im Seniorenbereich, als er 17 Partien für FASS Berlin in der Oberliga bestritt (zwei Tore, vier Vorlagen).

Mit Gabriel Federolf trifft Johannes Ehemann in Halle auf einen „alten“ Bekannten, standen beide Neuzugänge doch in den letzten drei Spielzeiten jeweils gemeinsam im Berliner Kader, so dass die Eingewöhnungszeit sicherlich leichter vonstattengeht.

Der MEC Halle 04 heißt Johannes Ehemann recht herzlich an der Saale willkommen und wünscht ihm eine erfolgreiche und verletzungsfreie Oberliga-Saison im Bulls-Trikot.

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29.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Abderhalden: Rassist oder ehrenwerter Lügner?

60 Jahre lang trug die Straße zwischen Ludwig-Wucherer-Straße und Harz den Namen des Mitbegründers der Proteinbiochemie und langjährigen Präsidenten der Leopoldina, Emil Abderhalden, ohne Widerspruch. Dann forderten die Grünen in Halles Stadtrat die Umbenennung der Straße. Die Verwaltungsspitze wollte dazu erst die Leopoldina hören, die 2014 Forschungsergebnisse zu Abderhalden vorlegen wollte.[nbsp]

Abderhalden: Rassist oder ehrenwerter Lügner?

Gras schien zu wachsen, doch dann erschütterte im Dezember 2013 eine Privatinitiative die Stadt. „Interfakultäre professorale Initiative zur Umbenennung der Emil-Abderhalden-Straße“ war ein dreiseitiges Papier überschrieben, in dessen Präambel die Unterzeichner erklärten, „absehbaren Schaden von der Universität abzuwenden“, um ihn in der dann folgenden „Resolution“ als Nazi in die Nähe von KZ-Arzt Josef Mengele zu rücken, der Juden wie Albert Einstein aus der Leopoldina ausschloss und Rassenhygieniker aufnahm, und als Stümper und Blender zu diskreditieren, der seine widerlegten wissenschaftlichen Erkenntnisse über „sein Netzwerk“ gegen Zweifler faktisch als Gesetz erhielt. Anlass für die Attacke zum Jahresende 2013 mit schweren Vorwürfen war der Baubeginn des neuen Geistes- und Sozialwissenschaftlichen Zentrums, welches sich wie die alten Fakultätsgebäude der Politologen und Soziologen an der Emil-Abderhalden-Straße befindet. Am 28. Juli 2015 hat sich die Leopoldina zu den Vorwürfen geäußert und die Ambivalenz der Person Abderhalden festgestellt. [nbsp]

Die Leopoldina stellte die „Bemerkungen zur wissenschaftshistorischen Einordnung des früheren Leopoldina-Präsidenten Emil Abderhalden“, verfasst von Prof. Dr. Rüdiger vom Bruch, vor. Es handelt sich, so hieß es dazu, um eine vorgezogene Veröffentlichung aus dem Forschungsprojekt zur „Geschichte der Deutschen Akademie der Naturforscher Leopoldina in der ersten Hälfte des 20. Jahrhunderts“. Vom Bruch ist Wissenschaftler an der Humboldt-Universität zu Berlin. „Die Ergebnisse des Gesamtforschungsprojekts werden in absehbarer Zeit als Monographie veröffentlicht“, erklärte die Leopoldina weiter. „Zum Untersuchungsgegenstand des Forschungsprojekts gehört auch die Tätigkeit des Schweizer Physiologen Emil Abderhalden als Präsident der Leopoldina zwischen 1932 und 1950.“

Die Leopoldina ordnet Abderhalden allgemein als schweizerisch-deutschen Biologen und Mediziner sowie Mitbegründer der Proteinbiochemie ein, der ab 1911 eine Professor für physiologische Chemie und Physiologie an der Medizinischen Fakultät der Universität Halle inne hatte und von 1932 bis 1950 Präsident der Leopoldina war. „Seine Forschungsschwerpunkte lagen in der Analyse von Proteinen. 1950 benannte die Stadt Halle eine Straße nach ihm, unter anderem wohl wegen Abderhaldens Bemühungen in den Jahren nach dem Ersten Weltkrieg, die Kindersterblichkeit in Halle zu senken und die Ernährungslage der Bewohner Halles zu verbessern. Abderhaldens Rolle als Leopoldina-Präsident in der NS-Zeit, unter anderem die Streichung jüdischer Mitglieder aus dem Mitgliederverzeichnis 1938 als Tiefpunkt in der Geschichte der Akademie, hat zu Anträgen an die Stadt Halle geführt, die Emil-Abderhalden-Straße umzubenennen. Die Umbenennung einer Straße ist eine Ermessensentscheidung der Stadt.“

Nach Ansicht von Wieland Berg ist belegbar, dass Abderhaldens Brief zur Streichung jüdischer Mitglieder der Leopoldina „eine ehrenwerte Lüge“ war, die es der Leopoldina ermöglichte, ohne weitere Eingriffe des NS-Regimes weiter zu arbeiten. Berg war seit 1990 in der Arbeitsgruppe zur neueren Geschichte der Leopoldina tätig, die er bis 1994 leitete. Das erste Teilprojekt „Leopoldinageschichte 1932-1954“ lief in den Jahren 1992 bis 1997.

Wortführer der Professorenschrift gegen Abderhalden war der Politologe Johannes Varwick. Von ihm vernahm man den Vorwurf, Abderhalden sein ein Rassist gewesen und ganz sicher kein Vorbild. Zu den Erstunterzeichnern des Anti-Abderhalden, der inhaltlich identisch mit dem 2010 von den Grünen vorgelegten Antrag ist, gehörten auch die Professoren Gunnar Brands (Archäologe), Thomas Hauschild (Ethnologe), Ingo Pies (Wirtschaftsethiker) und Giuseppe Veltri (Judaist). Die meisten der weiteren 40 Unterzeichner sind Sozialwissenschaftler. Etliche Unterschriften stammen auch vom Landesamt für Denkmalpflege und Archäologie in Halle, der Name von Landesamtschef Harald Meller war dort jedoch nicht zu lesen. Der für Rassismusvorwürfe besonders sensible Zeitgeschichten-Verein in Halle, der sich nicht zuletzt mit der NS-Zeit kritisch auseinandergesetzt hat, widersprach dem Pauschalurteil und plädierte für eine exaktere Betrachtung der historischen Quellen.

Auf der Seite „Bonjour Tristesse“, die sich mit etlichen, wenig schmeichelhaften Beiträgen zu Halle immer wieder zu Wort meldet, hat sich Knut Germar des Themas angenommen und die Professoren-Attacke als „tendenziöses Konvolut von Halbwahrheiten“ abgebügelt. Schließlich kommt der Autor nach langen Ausführungen seinem persönlichen Fazit, dass Abderhalden „ein ganz normaler Deutscher“ war.

[nbsp]

Papier der Professoren

http://www.johannes-varwick.de/rauf/initiative-zur-umbenennung-abderhaldenstr-23102013.pdf

[nbsp]

die Dokumentation des Zeitgeschichten-Vereins zum Streit um Abderhalden

http://www.zeit-geschichten.de/abderhalden.html

[nbsp]

„ehrenwerte Lüge“

http://www.zeit-geschichten.de/visuals/Vorbemerkung%20zu_Eine%20ehrenwerte%20Luege.pdf

[nbsp]

Beitrag auf Bonjour Tristesse

https://bonjourtristesse.wordpress.com/2015/03/30/im-einklang-mit-der-zeit-anmerkungen-zum-streit-um-emil-abderhalden/

[nbsp]

[nbsp]

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28.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Anspruch auf Kindergeld auch nach dem Ende der Schulzeit

Aktuelle Information der Familienkasse

In diesen Wochen erreichten viele Jugendliche ihren Schulabschluss und viele Eltern wissen nicht, wie es mit der Zahlung des Kindergeldes weitergeht.

Anspruch auf Kindergeld auch nach dem Ende der Schulzeit

Dabei steht die Frage im Raum, ob sich Schulabgänger arbeitslos melden müssen, um weiterhin einen Anspruch auf das Kindergeld zu haben.

Eine Meldung bei einer Agentur für Arbeit ist nur in Einzelfällen notwendig. Es ist keine Meldung bei einer Agentur erforderlich, wenn der nächste Ausbildungsabschnitt innerhalb von vier Monaten nach Beendigung der Schulausbildung beginnt.

“Aber auch, wenn sich die Unterbrechung etwas länger gestaltet, zum Beispiel wenn ein Studium im Wintersemester startet, brauchen sich Eltern keine Sorgen zu machen.

Hier genügt oft schon der schriftliche Nachweis an die Familienkasse, also die Bewerbungsschreiben, dass sich der Jugendliche um einen Ausbildungs- oder Studienplatz bemüht hat”.

“Wer jedoch einen Freiwilligendienst antritt, muss genau auf die gesetzlich vorgegebene Viermonatsfrist achten; dauert es hier länger als vier Monate bis zum Start des jeweiligen Sozialen Dienstes, muss eine Meldung bei der Arbeitsagentur erfolgen, damit das Kindergeld weiterhin ausgezahlt werden kann, “.

Zurzeit werden alle kindergeldberechtigten Eltern mit Kindern, die die Schule beenden und älter als 18.Jahre sind, von der Familienkasse angeschrieben.

Um eine Unterbrechung der Kindergeldzahlung zu verhindern, ist es wichtig, eine schriftliche Erklärung über den weiteren geplanten Ausbildungsweg, bei der zuständigen Familienkasse abzugeben.

Die entsprechenden Formulare, zum Beispiel die Mitteilung über ein Kind ohne Ausbildungs- oder Arbeitsplatz stehen im online-Formulardienst unter[nbsp]http://www.arbeitsagentur.de/…[nbsp]bereit.

Falls die erforderlichen Nachweise – zum Beispiel eine Schulbescheinigung – nicht rechtzeitig zur Verfügung stehen, können diese auch nachgereicht werden.

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28.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Botschaften zwischen den Zeilen

ARAG Experten zu fehlerhaften Arbeitszeugnissen und wie man dagegen vorgeht

Als Arbeitnehmer haben Sie das Recht auf ein Leistung und Verhalten abbildendes, wohlwollendes Zeugnis. Doch nicht alles, was sich positiv anhört, ist auch so gemeint. Im Laufe der Zeit hat sich in Personalabteilungen ein komplexes System mit “Geheimcodes” und Verschlüsselungen entwickelt.[nbsp]

Botschaften zwischen den Zeilen

Damit lassen sich selbst schlechte Beurteilungen hinter netten Formulierungen verstecken. Was freundlich klingt, kann also in Wirklichkeit eine ganz andere Bedeutung haben. ARAG Experten dekodieren für Sie die gängigsten Formulierungen der “Geheimsprache” und Verschlüsselungstechniken im Arbeitszeugnis.[nbsp]

Warum Geheimcodes?

Weil eine offen negative Wortwahl oder gar geringschätzige Formulierung verboten ist, kann Kritik nur indirekt angebracht werden – und ist entsprechend schwer zu erkennen. “Geheimcodes” und raffinierte Verschlüsselungstechniken bleiben dem Beurteilten so oft aus Unwissenheit verborgen – und stehen möglicherweise dem Traum-Job oder der gewünschten Karriere im Weg. Nur wer Codes auch als solche erkennt, kann sich dagegen wehren. “Frau Meier war tüchtig und wusste sich gut zu verkaufen”. Das hört sich prima für Sie an? Ein Trugschluss! In Wahrheit legte die besagte Mitarbeiterin in den Augen ihrer Vorgesetzten wenig Kooperationsbereitschaft und viel unangenehmes Verhalten an den Tag. Auch der scheinbar beifällige Wortlaut “Für die Belange der Belegschaft bewies Herr Müller immer Einfühlungsvermögen” hat nicht die Bedeutung, die er vermuten lässt. Denn statt auf Empathie und Sozialkompetenz weist diese Formulierung verdeckt auf einen Schürzenjäger hin: Der ausscheidende Mitarbeiter hat im Kollegenkreis sexuelle Avancen gemacht!

“Geheimcodes” – im Arbeitszeugnis unzulässig[nbsp]

Die Verwendung von “Geheimcodes” im Arbeitszeugnis ist gesetzlich untersagt. Schließlich könnten diese die Chance auf einen neuen Arbeitsplatz mindern. So heißt es in § 109 Absatz 2 GewO (Gewerbeordnung): “Das Zeugnis muss klar und verständlich formuliert sein. Es darf keine Merkmale oder Formulierungen enthalten, die den Zweck haben, eine andere als aus der äußeren Form oder aus dem Wortlaut ersichtliche Aussage über den Arbeitnehmer zu treffen.” Weniger klar als dieses Gesetz ist für den beurteilten Mitarbeiter oftmals, ob sich die Personalabteilung auch daran gehalten hat. Was ein beruhigendes Gefühl gibt: Gegen schlechte Bewertungen per “Geheimcode” lässt sich juristisch vorgehen. Falls nötig, sogar vor dem Arbeitsgericht. Ob Sie noch für das Unternehmen, das Ihr Arbeitszeugnis ausgestellt hat, tätig oder bereits ausgeschieden sind: Auf jeden Fall ist es Ihr gutes Recht, eine Nachbesserung zu fordern.

Achtung “Geheimcodes” im Arbeitszeugnis![nbsp]

ARAG Experten nennen gängige Formulierungen aus Leistungs- und Verhaltensbewertungen und sagen, was diese in Wahrheit bedeuten:

· “Er hat alle Arbeiten ordnungsgemäß erledigt.”
(= er ist ein Bürokrat, der keine Eigeninitiative zeigt)

· “Mit seinen Vorgesetzten ist er gut zurechtgekommen.”
(= er ist ein Mitläufer ohne eigene Meinung)

· “Wegen seiner Pünktlichkeit war er stets ein gutes Vorbild.”
(= seine Leistung ist nicht weiter erwähnenswert)

· “Alle Arbeiten erledigte er mit großem Fleiß und Interesse.”
(= er hatte keinen Erfolg)

· “Er war immer mit Interesse bei der Sache.”
(= er hat sich bemüht, aber nichts geleistet)

· “Wir lernten ihn als umgänglichen Kollegen kennen.”
(= er war unbeliebt)

· “Er war ein zuverlässiger/gewissenhafter Mitarbeiter.”
(= er wollte sich einbringen, leistete aber nicht viel)

· “Durch seine Geselligkeit trug er zur Verbesserung des Betriebsklimas bei.”
(= er trinkt zu viel/hat ein Alkoholproblem)

· “Er war tüchtig und in der Lage, seine Meinung zu vertreten.”
(= er war sehr von sich eingenommen und nicht kritikfähig )

· “Er war ein anspruchsvoller und kritischer Mitarbeiter.”
(= er war ein egozentrischer Nörgler)

· “Ihm wurde die Gelegenheit zu Fortbildungsmaßnahmen geboten.”
(= er hatte keine Interesse daran, sich weiterzubilden)

· “Er hat alle Aufgaben in seinem und im Firmeninteresse gelöst.”
(= er hat Firmeneigentum entwendet)

· “Er zeigte stets Engagement für Arbeitnehmerinteressen außerhalb der Firma.”
(= er hat sich an Streiks beteiligt)

· “Für die Belange der Belegschaft bewies er immer Einfühlungsvermögen.”
(= er suchte sexuelle Kontakte im Arbeitsumfeld)

· “Für die Belange der Belegschaft bewies er immer umfassendes Einfühlungsvermögen.”
(= er suchte homosexuelle Kontakte im Arbeitsumfeld)

Praxistipp:

Diese versteckten Mitteilungen sind nur die besonders häufig aufgefallenen Aussagen. Es ist jedoch ungewiss, welche im Einzelfall das Gericht als “Geheimcode” untersagen würde. Da ihnen aber bekanntlich “Verstecktes” anhaftet, wird der Arbeitgeber sicher auf Verlangen ein nachgebessertes Zeugnis erstellen.

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28.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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Ab 1. August gelten neue Mindestsätze beim Unterhalt

Bereits zum 1.1.2015 traten Änderungen bei der Berechnung bei der Zahlung von Unterhalt ein (hallelife berichtete). Zum 01.08.2015 treten nun erneut Änderungen in der Düsseldorfer Tabelle in Kraft.

Ab 1. August gelten neue Mindestsätze beim Unterhalt

Die Düsseldorfer Tabelle enthält Leitlinien für den Unterhaltsbedarf von Unterhaltsberechtigten. Sie beruht auf Koordinierungsgesprächen zwischen Richterinnen und Richtern der Familiensenate der Oberlandesgerichte Düsseldorf, Köln, Hamm, der Unterhaltskommission des Deutschen Familiengerichtstages e.V. sowie einer Umfrage bei den übrigen Oberlandesgerichten.

D Ü S S E L D O R F E R T A B E L L E [nbsp]1

[nbsp]

Nettoeinkommen

des Barunterhaltspflichtigen

(Anm. 3, 4)

Altersstufen in Jahren

(§ 1612 a Abs. 1 BGB)

Prozentsatz

Bedarfskontrollbetrag

(Anm. 6)

[nbsp]

[nbsp]

0 – 5

6 – 11

12 – 17

ab 18

[nbsp]

[nbsp]

Alle Beträge in Euro

1

bis 1.500

328

376

440

504

100

880/1080

2

1.501 – 1.900

345

395

462

530

105

1.180

3

1.901 – 2.300

361

414

484

555

110

1.280

4

2.301 – 2.700

378

433

506

580

115

1.380

5

2.701 – 3.100

394

452

528

605

120

1.480

6

3.101 – 3.500

420

482

564

646

128

1.580

7

3.501 – 3.900

447

512

599

686

136

1.680

8

3.901 – 4.300

473

542

634

726

144

1.780

9

4.301 – 4.700

499

572

669

767

152

1.880

10

4.701 – 5.100

525

602

704

807

160

1.980

ab 5.101 nach den Umständen des Falles

[nbsp]

Anmerkungen:

1.

Die Tabelle hat keine Gesetzeskraft, sondern stellt eine Richtlinie dar. Sie weist den monatlichen Unterhaltsbedarf aus, bezogen auf zwei Unterhaltsberechtigte, ohne Rücksicht auf den Rang. Der Bedarf ist nicht identisch mit dem Zahlbetrag; dieser ergibt sich unter Berücksichtigung der nachfolgenden Anmerkungen.

Bei einer größeren/ geringeren Anzahl Unterhaltsberechtigter können Ab- oder Zuschläge durch Einstufung in niedrigere/höhere Gruppen angemessen sein. Anmerkung 6 ist zu beachten. Zur Deckung des notwendigen Mindestbedarfs aller Beteiligten – einschließlich des Ehegatten – ist gegebenenfalls eine Herabstufung bis in die unterste Tabellengruppe vorzunehmen. Reicht das verfügbare Einkommen auch dann nicht aus, setzt sich der Vorrang der Kinder im Sinne von Anm. 5 Abs. 1 durch. Gegebenenfalls erfolgt zwischen den erstrangigen Unterhaltsberechtigten eine Mangelberechnung nach Abschnitt C.

2.

Die Richtsätze der 1. Einkommensgruppe entsprechen dem Mindestbedarf in Euro gemäß § 1612 a BGB. Der Prozentsatz drückt die Steigerung des Richtsatzes der jeweiligen Einkommensgruppe gegenüber dem Mindestbedarf (= 1. Einkommensgruppe) aus. Die durch Multiplikation des gerundeten Mindestbedarfs mit dem Prozentsatz errechneten Beträge sind entsprechend § 1612 a Abs. 2 S. 2 BGB aufgerundet.

3.

Berufsbedingte Aufwendungen, die sich von den privaten Lebenshaltungskosten nach objektiven Merkmalen eindeutig abgrenzen lassen, sind vom Einkommen abzuziehen, wobei bei entsprechenden Anhaltspunkten eine Pauschale von 5 % des Nettoeinkommens – mindestens 50 EUR, bei geringfügiger Teilzeitarbeit auch weniger, und höchstens 150 EUR monatlich – geschätzt werden kann. Übersteigen die berufsbedingten Aufwendungen die Pauschale, sind sie insgesamt nachzuweisen.

4.

Berücksichtigungsfähige Schulden sind in der Regel vom Einkommen abzuziehen.

5.

Der notwendige Eigenbedarf (Selbstbehalt) – gegenüber minderjährigen unverheirateten Kindern, – gegenüber volljährigen unverheirateten Kindern bis zur Vollendung des 21. Lebensjahres, die im Haushalt der Eltern oder eines Elternteils leben und sich in der allgemeinen Schulausbildung befinden, beträgt beim nicht erwerbstätigen Unterhaltspflichtigen monatlich 880 EUR, beim erwerbstätigen Unterhaltspflichtigen monatlich 1.080 EUR. Hierin sind bis 380 EUR für Unterkunft einschließlich umlagefähiger Nebenkosten und Heizung (Warmmiete) enthalten. Der Selbstbehalt soll erhöht werden, wenn die Wohnkosten (Warmmiete) den ausgewiesenen Betrag überschreiten und nicht unangemessen sind. Der angemessene Eigenbedarf, insbesondere gegenüber anderen volljährigen Kindern, beträgt in der Regel mindestens monatlich 1.300 EUR. Darin ist eine Warmmiete bis 480 EUR enthalten.

6.

Der Bedarfskontrollbetrag des Unterhaltspflichtigen ab Gruppe 2 ist nicht identisch mit dem Eigenbedarf. Er soll eine ausgewogene Verteilung des Einkommens zwischen dem Unterhaltspflichtigen und den unterhaltsberechtigten Kindern gewährleisten. Wird er unter Berücksichtigung anderer Unterhaltspflichten unterschritten, ist der Tabellenbetrag der nächst niedrigeren Gruppe, deren Bedarfskontrollbetrag nicht unterschritten wird, anzusetzen.

7.

Bei volljährigen Kindern, die noch im Haushalt der Eltern oder eines Elternteils wohnen, bemisst sich der Unterhalt nach der 4. Altersstufe der Tabelle. Der angemessene Gesamtunterhaltsbedarf eines Studierenden, der nicht bei seinen Eltern oder einem Elternteil wohnt, beträgt in der Regel monatlich 670 EUR. Hierin sind bis 280 EUR für Unterkunft einschließ- lich umlagefähiger Nebenkosten und Heizung (Warmmiete) enthalten. Dieser Bedarfssatz kann auch für ein Kind mit eigenem Haushalt angesetzt werden.

8.

Die Ausbildungsvergütung eines in der Berufsausbildung stehenden Kindes, das im Haushalt der Eltern oder eines Elternteils wohnt, ist vor ihrer Anrechnung in der Regel um einen ausbildungsbedingten Mehrbedarf von monatlich 90 EUR zu kürzen.

9.

In den Bedarfsbeträgen (Anmerkungen 1 und 7) sind Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung sowie Studiengebühren nicht enthalten.

10.

Das auf das jeweilige Kind entfallende Kindergeld ist nach § 1612 b BGB auf den Tabellenunterhalt (Bedarf) anzurechnen.(2)

[nbsp]

B. Ehegattenunterhalt

I. Monatliche Unterhaltsrichtsätze des berechtigten Ehegatten ohne unterhaltsberechtigte Kinder (§§ 1361, 1569, 1578, 1581 BGB):

1. gegen einen erwerbstätigen Unterhaltspflichtigen:

a) wenn der Berechtigte kein Einkommen hat:

3/7 des anrechenbaren Erwerbseinkommens zuzüglich 1/2 der anrechenbaren sonstigen Einkünfte des Pflichtigen, nach oben begrenzt durch den vollen Unterhalt, gemessen an den zu berücksichtigenden ehelichen Verhältnissen;

[nbsp]

b) wenn der Berechtigte ebenfalls Einkommen hat:

3/7 der Differenz zwischen den anrechenbaren Erwerbseinkommen der Ehegatten, insgesamt begrenzt durch den vollen ehelichen Bedarf; für sonstige anrechenbare Einkünfte gilt der Halbteilungsgrundsatz;

[nbsp]

c) wenn der Berechtigte erwerbstätig ist, obwohl ihn keine Erwerbsobliegenheit trifft: gemäß § 1577 Abs. 2 BGB;

2. gegen einen nicht erwerbstätigen Unterhaltspflichtigen (z. B. Rentner):

[nbsp]

II. Fortgeltung früheren Rechts:

1. Monatliche Unterhaltsrichtsätze des nach dem Ehegesetz berechtigten Ehegatten ohne unterhaltsberechtigte Kinder:

a) §§ 58, 59 EheG: in der Regel wie I,

b) § 60 EheG: in der Regel 1/2 des Unterhalts zu I,

c) § 61 EheG: nach Billigkeit bis zu den Sätzen I

[nbsp]

2. Bei Ehegatten, die vor dem 03.10.1990 in der früheren DDR geschieden worden sind, ist das DDRFGB in Verbindung mit dem Einigungsvertrag zu berücksichtigen (Art. 234 § 5 EGBGB).

III. Monatliche Unterhaltsrichtsätze des berechtigten Ehegatten, wenn die ehelichen Lebensverhältnisse durch Unterhaltspflichten gegenüber Kindern geprägt werden:

Wie zu I bzw. II 1, jedoch wird grundsätzlich der Kindesunterhalt (Zahlbetrag; vgl. Anm. C und Anhang) vorab vom Nettoeinkommen abgezogen.

IV. Monatlicher Eigenbedarf (Selbstbehalt) gegenüber dem getrennt lebenden und dem geschiedenen Berechtigten:[nbsp]

unabhängig davon, ob erwerbstätig oder nicht erwerbstätig

Hierin sind bis 430 EUR für Unterkunft einschließlich umlagefähiger Nebenkosten und Heizung (Warmmiete) enthalten.

[nbsp]1.200,-EUR

[nbsp]

V. Existenzminimum des unterhaltsberechtigten Ehegatten einschließlich des trennungsbedingten Mehrbedarfs in der Regel:

1. falls erwerbstätig:

1.080 EUR[nbsp]

2. falls nicht erwerbstätig:[nbsp]

880 EUR

[nbsp]

VI. 1. Monatlicher notwendiger Eigenbedarf des von dem Unterhaltspflichtigen getrennt lebenden oder geschiedenen Ehegatten unabhängig davon, ob erwerbstätig oder nicht erwerbstätig:

a) gegenüber einem nachrangigen geschiedenen Ehegatten

1.200 EUR

b) gegenüber nicht privilegierten volljährigen Kindern

1.300 EUR

c) gegenüber Eltern des Unterhaltspflichtigen

1.800 EUR

2. Monatlicher notwendiger Eigenbedarf des Ehegatten, der in einem gemeinsamen Haushalt mit dem Unterhaltspflichtigen lebt, unabhängig davon, ob erwerbstätig oder nicht erwerbs- tätig:

a) gegenüber einem nachrangigen geschiedenen Ehegatten

960 EUR

b) gegenüber nicht privilegierten volljährigen Kindern

1.040 EUR

c) gegenüber Eltern des Unterhaltspflichtigen

1.440 EUR

[nbsp]

(vergl. Anm. D I)

[nbsp]

(1) Die neue Tabelle nebst Anmerkungen beruht auf Koordinierungsgesprächen, die unter Beteiligung aller Oberlandesgerichte und der Unterhaltskommission des Deutschen Familiengerichtstages e.V. stattgefunden haben.

(2)[nbsp]Das Kindergeld beträgt ab dem 1. Januar 2015 monatlich für erste und zweite Kinder jeweils 188 EUR, für dritte Kinder 194 EUR und für das vierte und jedes weitere Kind jeweils 219 EUR. Nach der gesetzlichen Regelung ist bei der Anwendung des § 1612 b Abs. 1 BGB für die Zeit bis zum 31.Dezember 2015 jedoch weiterhin Kindergeld von monatlich 184 EUR für erste und zweite Kinder, 190 EUR für dritte Kinder und 215 EUR für das vierte und jedes weitere Kind maßgeblich.

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Anmerkung zu I-III:

Hinsichtlich berufsbedingter Aufwendungen und berücksichtigungsfähiger Schulden gelten Anmerkungen A. 3 und 4 – auch für den erwerbstätigen Unterhaltsberechtigten – entsprechend. Diejenigen berufsbedingten Aufwendungen, die sich nicht nach objektiven Merkmalen eindeutig von den privaten Lebenshaltungskosten abgrenzen lassen, sind pauschal im Erwerbstätigenbonus von 1/7 enthalten.

[nbsp]

C. Mangelfälle

Reicht das Einkommen zur Deckung des Bedarfs des Unterhaltspflichtigen und der gleichrangigen Unterhaltsberechtigten nicht aus (sog. Mangelfälle), ist die nach Abzug des notwendigen Eigenbedarfs (Selbstbehalts) des Unterhaltspflichtigen verbleibende Verteilungsmasse auf die Unterhaltsberechtigten im Verhältnis ihrer jeweiligen Einsatzbeträge gleichmäßig zu verteilen. Der Einsatzbetrag für den Kindesunterhalt entspricht dem Zahlbetrag des Unterhaltspflichtigen. Dies ist der nach Anrechnung des Kindergeldes oder von Einkünften auf den Unterhaltsbedarf verbleibende Restbedarf.

Beispiel: Bereinigtes Nettoeinkommen des Unterhaltspflichtigen (M): 1.350 EUR. Unterhalt für drei unterhaltsberechtigte Kinder im Alter von 18 Jahren (K1), 7 Jahren (K2) und 5 Jahren (K3), Schüler, die bei der nicht unterhaltsberechtigten, den Kindern nicht barunterhaltspflichtigen Ehefrau und Mutter (F) leben. F bezieht das Kindergeld.

Notwendiger Eigenbedarf des M: ………………………………………………………………………………………..1.080 EUR

Verteilungsmasse: ……………………………………………………….1.350 EUR – 1.080 EUR = 270 EUR

Summe der Einsatzbeträge der Unterhaltsberechtigten:

320 EUR (504 – 184) (K 1) + 284 EUR (376 – 92) (K 2) + 233 EUR (328 – 95) (K 3) = 837 EUR

Unterhalt:

K 1: ………………………………………………………………………………………………………320 x 270 : 837 = 103,23 EUR

K 2: ………………………………………………………………………………………………………284 x 270 : 837 = 91,61 EUR

K 3. ………………………………………………………………………………………………………233 x 270 : 837 = 75,16 EUR

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D. Verwandtenunterhalt und Unterhalt nach § 1615 l BGB

I. Angemessener Selbstbehalt gegenüber den Eltern: mindestens monatlich 1.800 EUR (einschließlich 480 EUR Warmmiete) zuzüglich der Hälfte des darüber hinausgehenden Einkommens, bei Vorteilen des Zusammenlebens in der Regel 45 % des darüber hinausgehenden Einkommens. Der angemessene Unterhalt des mit dem Unterhaltspflichtigen zusammenlebenden Ehegatten bemisst sich nach den ehelichen Lebensverhältnissen (Halbteilungsgrundsatz), beträgt jedoch mindestens 1.440 EUR (einschließlich 380 EUR Warmmiete).

II. Bedarf der Mutter und des Vaters eines nichtehelichen Kindes (§ 1615 l BGB): nach der Lebensstellung des betreuenden Elternteils, in der Regel mindestens 880 EUR. Angemessener Selbstbehalt gegenüber der Mutter und dem Vater eines nichtehelichen Kindes (§§ 1615 l, 1603 Abs. 1 BGB): unabhängig davon, ob erwerbstätig oder nicht erwerbstätig: 1.200 EUR. Hierin sind bis 430 EUR für Unterkunft einschließlich umlagefähiger Nebenkosten und Heizung (Warmmiete) enthalten

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E. Übergangsregelung

Umrechnung dynamischer Titel über Kindesunterhalt nach § 36 Nr. 3 EGZPO: Ist Kindesunterhalt als Prozentsatz des jeweiligen Regelbetrages zu leisten, bleibt der Titel bestehen. Eine Abänderung ist nicht erforderlich. An die Stelle des bisherigen Prozentsatzes vom Regelbetrag tritt ein neuer Prozentsatz vom Mindestunterhalt (Stand: 01.01.2008). Dieser ist für die jeweils maßgebliche Altersstufe gesondert zu bestimmen und auf eine Stelle nach dem Komma zu begrenzen (§ 36 Nr. 3 EGZPO). Der Prozentsatz wird auf der Grundlage der zum 01.01.2008 bestehenden Verhältnisse einmalig berechnet und bleibt auch bei späterem Wechsel in eine andere Altersstufe unverändert (BGH Urteil vom 18.04.12 – XII ZR 66/10 – FamRZ 2012, 1048). Der Bedarf ergibt sich aus der Multiplikation des neuen Prozentsatzes mit dem Mindestunterhalt der jeweiligen Altersstufe und ist auf volle Euro aufzurunden (§ 1612a Abs. 2 S. 2 BGB). Der Zahlbetrag ergibt sich aus dem um das jeweils anteilige Kindergeld verminderten bzw. erhöhten Bedarf.

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Alle weiteren Berechnungen und Gesetzgebeungen, sowie Fallbeispiele bitte in den anhängenden Dateien nachlesen.

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28.07.2015
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Verkehrsunfälle

Am 27.07.2015 gegen 16.15 Uhr ereignete sich im[nbsp] Bereich Merseburg ein Verkehrsunfall. Eine 31 jährige Opel-Fahrerin befuhr die Naumburger Straße aus Richtung Innenstadt in Richtung Braunsbedra.[nbsp]

Verkehrsunfälle

Am Fußgängerüberweg auf Höhe der ATU-Werkstatt[nbsp] musste sie verkehrsbedingt anhalten. Der nachfolgende 79 jährige Skoda-Fahrer erkannte die Situation zu spät und fuhr auf. An den Fahrzeugen entstand Sachschaden.

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Verkehrsunfall

Am 27.07.2015 gegen 16.00 Uhr ereignete sich im[nbsp] Bereich Petersberg ein Verkehrsunfall. Eine 18 jähriger VW-Fahrer befuhr die K 2119 aus Richtung Petersberg in Richtung Wallwitz. Auf Höhe einer Steigung querte plötzlich ein Reh die Fahrbahn. Es kam zum Zusammenstoß. Am Fahrzeug entstand Sachschaden. Das Wild verendete an der Unfallstelle.

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28.07.2015
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Werkleitz Festival 2015

.move ON – new media art from Australia, Canada and Europe
Ausstellung – Performances – Konferenz
9. bis 25. Oktober Halle (Saale)

.move ON präsentiert 16 neue Arbeiten europäischer, australischer und kanadischer Künstler

Vom 9. bis 25. Oktober zeigt die Werkleitz Gesellschaft e.V. bei dem Festival .move ON Medienkunst aus Europa, Kanada und Australien. Im Rahmen des internationalen Stipendiatenprogramms European Media Artists in Residence Exchange (EMARE) haben 16 Künstlerinnen, Künstler und Kollektive neue Projekte realisiert:

Matthew Biederman (US/CA) und Pierce Warnecke (US/DE), Daniel Cockburn (CA), Pedro Ferreira (PT), Anaisa Franco (BR/DE), Verena Friedrich (DE), Matthew Gingold (AU), Korinsky (DE), Lauren Moffatt (AU/DE), Robyn Moody (CA), Cristina Picchi (IT/GB), Gail Priest (AU), Steve Reinke (CA), Mónica Riki? (ES), Soda_Jerk (AU/US), Isabell Spengler (DE), Christoph Wachter [&] Mathias Jud (CH/DE)

Für die Präsentation der Arbeiten öffnet Werkleitz die Räumlichkeiten des historischen Druck- und Verlagshauses am Riebeckplatz in der Hallenser Innenstadt – ein beeindruckendes Zeugnis der ersten Hochzeit der Medienindustrie. Auf fünf Etagen des seit 1992 leerstehenden Gebäudekomplexes werden im Rahmen des Festivals Video- und Klanginstallationen, interaktive Skulpturen, Filme und Lecture Performances zu sehen sein. Diese beschäftigen sich experimentell, anwendungsorientiert und medientheoretisch mit aktuellen und historischen Technologien und deren gesellschaftlicher Relevanz – mit virtueller Realität und Fiktion, mit physiologischer wie medialer Wahrnehmung, mit alternativen Geschichtsschreibungen und Zukunftsszenarien sowie mit den Lebensumständen in einer globalisierten und neoliberalen Welt.

Lauren Moffatterforscht in ihrer interaktiven Videoinstallation The Oculist Reason die Übertragung des physischen Raums in die virtuelle Welt. Mittels Scanning- und Modellingverfahren überführt sie ein vom Verfall bedrohtes Deckengemälde aus den 1980er-Jahren in eine experimentelle 360°- Umgebung und sorgt damit sowohl für dessen Konservierung als auch dessen Nacherlebbarkeit. Die auf dem Gemälde dargestellten Szenen von Protestaktionen gegen die neoliberale Wirtschaftspolitik der Thatcher-Regierung verknüpft sie in einem Video mit Dokumenten zu Ereignissen und Personen, die mit dem Arbeitskampf dieser Ära verbunden sind. Die spanische Künstlerin Mónica Riki? präsentiert mit Buildacode ein experimentelles Tool zur Klangprogrammierung. Schaumstoffwürfel übernehmen hier die Funktionen von Synthesizern und Sequenzern und eröffnen einen spielerischen Zugang zu der sonst oft abstrakten Welt der digitalen Komposition.

Das Berliner Künstlerkollektiv Korinskybeschäftigt sich in seiner raumgreifenden Installation RL___0 mit den physikalischen Eigenheiten von Klang. Ausgehend von dem Umstand, dass Klänge mit zunehmender Entfernung von ihrer Quelle zwar immer leiser werden, aber nie ganz verschwinden, spekulieren die Künstler in ihrer Arbeit darüber, wie die Vergangenheit des Universums klingen könnte. Gail Priestsetzt sich in ihrer Installation Sounding the Future hingegen mit den möglichen Klang- und Hörwelten der Zukunft auseinander und erkundet beispielsweise die Optionen einer Sinneserweiterung durch Cochlea-Implantate.

Pedro Ferreiraverarbeitet in Fragments #5 die auf Zelluloid gespeicherten Erlebnisse von Privatpersonen. Er bearbeitet auf dem Flohmarkt gefundene Amateurfilme – bemalt, zerkratzt oder zersetzt diese mit Chemikalien und bringt so die Brüchigkeit und Fluidität von Erinnerungen zum Vorschein. Isabell Spenglerbeleuchtet in ihrer Videoarbeit Two Days at the Falls die Varianz von Wirklichkeit, indem sie ihr medial geprägtes Bild der Niagarafälle der von ihr vor Ort erlebten Szenerie gegenüberstellt.

Zum Festivalauftakt von .move ON findet eine dreitägige internationale Konferenz zur Gegenwart und Zukunft der audiovisuellen Medien statt, die u.a. neue interaktive, partizipative und medienübergreifende Formate in Film, TV und Kunst verhandelt. Sie startet am 9. Oktober im Landesinstituts für Schulqualität und Lehrerbildung (LISA), Riebeckplatz 9, in unmittelbarer Nachbarschaft des Festivalzentrums.

Zur Eröffnung und an den Festivalwochenenden lädt .move ON außerdem zu einem vielgestaltigen Programm mit Künstlerperformances, Konzerten, DJ Sets und Führungen durch die Ausstellung ein.

.move ON ist u.a. durch das Kulturprogramm 2013 der Europäischen Kommission, die Mitteldeutsche
Medienförderung, das Land Sachsen-Anhalt, das Kultusministerium LSA, die Staatskanzlei LSA, die
Stadt Halle (Saale), und das Goethe-Institut gefördert.

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28.07.2015
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Das „Taxi Teheran“ hält auch im Lux.Kino

Komödie mit viel Herz und Dramaturgie im Kino

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Das „Taxi Teheran“ hält auch im Lux.Kino

Der letzte Film dieser Kinowoche ist ein ArtHouse-Streifen, nachdem wir diese Filmgruppierung in letzter Zeit ein wenig außen vor gelassen haben. „Taxi Teheran“ ist zudem einzigartig in seiner Umsetzung. Sehen könnt Ihr „Taxi Teheran“ im Lux.Kino, was neben der Aufmerksamkeit die dem Film bereits bei der Berlinale zu Teil wurde, Grund genug für uns war, diesen ein wenig genauer unter die Lupe zu nehmen und euch vorzustellen.

Zum Inhalt:

Man nehme ein Taxi in Teheran, setze an das Steuer den iranischen Regisseur und Filmemacher Jafar Panahi und dann überlässt man so gut wie alles dem Zufall. Zahlreiche Passanten steigen im Taxi ein und aus und erzählen von euphorischen Gedanken, lassen sich über dem kriminellen und diktatorischen Staat aus, Geschichten von Armut oder schlicht und ergreifend geht es um das Drehen von Filmen.[nbsp]

Das sagt die hallelife.de-Redaktion:

Die inhaltliche Zusammenfassung war nicht ohne Grund sehr kurz gehalten. Die Handlung ist schlicht und ergreifend nicht sonderlich umfangreich. Jafar Panahi lässt den Protagonisten freie Hand und versucht die dadurch einstehenden Geschichten und Äußerungen einfach sprudeln ohne sie einzuengen oder diese in eine bestimmte Richtung zu drängen. Dabei sind nur die wenigsten Dialoge geplant und nur wenige Protagonisten in das Projekt eingeweiht. Wenn man dies bedenkt ist es unglaublich welche klare Message dieser Film nach außen strahlt. Dies ist nun bereits der dritte Film den Panahi unter Berufsverbot dreht (aufgrund von früheren Produktionen wurde Ihm dieses von der iranischen Regierung auferlegt). Da können wir nicht nur Respekt zollen das er überhaupt noch Filme macht, sondern vor allem das sich diese auch noch nach all den Jahren und einem Gefängnisaufenthalt immer noch kritisch mit dem iranischen Regime auseinandersetzt. Nach dieser Taxifahrt wird man sicher wieder ein wenig differenzierter über die Gesellschaft nachdenken.[nbsp]

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28.07.2015
hallelife.de - Redaktion
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28. July Ao. 1555

Ertzbischoff Sigismundi Privilegium Wolff Holtzwirthen ertheilet, eine Apothecke anzurichten.

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Vor 1493 hat in Halle keine einzige Apotheke existiert. Medikamente wurden von Barbieren, die gleichzeitig als Ärzte fungierten, ausgegeben oder von Krämern verkauft.

28. July Ao. 1555

Im Jahre 1493 aber war Herr Simon Puster in die Stadt gekommen und hat seine Dienste als Apotheker angeboten.
Der Rat der Stadt hat daraufhin mit Erzbischof Ernst verhandelt und die Erlaubnis erwirkt, eine Apotheke in Halle einrichten zu dürfen.
Der Stadtrat gestattete Herrn Puster, eine Apotheke zu führen, verlieh ihm das Bürgerrecht zu Halle und befreite ihn von allen Abgaben im Zusammenhang mit seinem Apothekengeschäft. Für andere Vermögenswerte musste er weiter seine Steuern zahlen.

Diese erste Apotheke war die Ratsapotheke, die bis 1535 die einzige hallische Apotheke blieb. Die Ratsapotheke hat bis etwa 1665 bestanden, ist dann aber geschlossen worden.

Im Jahre 1535 erteilte Kardinal Albrecht seinem Leibarzt Dr. Johann Nicolaus von Wyhe das Privileg, eine neue Apotheke einzurichten und verfügte gleichzeitig, dass zu Halle auf ewige Zeiten nicht mehr als zwei Apotheken existieren sollen. Die Apotheke von Dr. Wyhe wurde “Zum blauen Hirsch” genannt und ist noch heute als Marktapotheke auf dem Marktplatz vorhanden.

So ist das manchmal mit den “ewigen Zeiten”: sie sind allzu schnell vorüber.

Der Apotheker Wolff Holtzwirth kehrte im Jahre 1554 von seinen Studien aus Italien zurück und ehelichte die Tochter Katharina des namhaften Rechtsgelehrten und erzbischöflichen Kanzlers Dr. Melchior Kling. Mit dem Wunsch, eine eigene Apotheke zu eröffnen und seinem Beruf nachgehen zu können, trat der 32-jährige an seinen Schwiegervater heran und bat um Fürsprache bei Erzbischof Sigismund, weil seinen Wünschen ja noch immer das Privileg Kardinal Albrechts im Wege stand.

Dr. Melchior Kling trug dem Erzbischof das Anliegen vor und beschrieb die alte Ratsapotheke im Besitz des Apothekers Wolff Ludewiger als verfallen und unnütz. Außerdem gab er an, dass Wolff Ludewiger ihm das Vorkaufsrecht an seiner Apotheke eingeräumt hätte.

So erwirkte er, dass seinem Schwiegersohn Wolff Holtzwirth am 28. Juli Ao. 1555 das Privileg zur Eröffnung einer Apotheke erteilt wurde.

Erzbischof Sigismund erwähnt in der Urkunde die Verfügung seines Vorgängers, nur zwei Apotheken in Halle zuzulassen, verweist aber gleichzeitig auf die “unfleißige Haltung” der Ratsapotheke. Somit sei die Existenz der Ratsapotheke zu vernachlässigen und Wolff Holtzwirth wird ermächtigt, eine neue Apotheke aufzurichten. Fürderhin sollen keine anderen als die Apotheke des Dr. Wyhe und die des Wolff Holtzwirth in Halle existieren. Das Privileg erstrecke sich auch auf deren Erben.

Trotz des Vorwurfs gegen den Besitzer der Ratsapotheke wird diesem gnädig zugestanden, seine Apotheke bis zu seinem Ableben bewirtschaften zu dürfen.

Sollte Wolff Ludewiger seine Apotheke zu Lebzeiten veräußern wollen, nimmt der Erzbischof für sich das Vorkaufsrecht in Anspruch. Nach dem Tode des Apothekers gehe die Ratsapotheke auch ohne vorherigen Verkauf in erzbischöflichen Besitz über.

Erzbischof Sigismund kündigt in dem Dokument gleich an, die Apotheke in jedem Falle dem Wolff Holtzwirth und dessen Erben übereignen zu wollen. Wolff Holtzwirth wird dann dem Erzbischof den Kaufpreis der Ratsapotheke erstatten. Dr. Johann Nicolaus von Wyhe habe zugesagt, sich am Erwerb der Ratsapotheke für Wolff Holtzwirth mit 100 Talern beteiligen zu wollen.

Beide Apotheker versichern, einander zu ehren und zu unterstützen.

Gleichzeitig verbietet Erzbischof Sigismund mit diesem Dokument allen anderen Krämern, Badern, Barbieren und sonstigen Händlern den öffentlichen oder heimlichen Verkauf von Zubereitungen, die allein den Apotheken vorbehalten bleiben sollen. Einzig schlichte einheimische Feldkräuter dürfen noch außerhalb der Apotheken gehandelt werden.

Das Magdeburger Domkapitel gibt zu den vorgenannten Artikeln und Klauseln seine Zustimmung.

Mit solchem weitreichenden und wohlwollenden Privileg ausgestattet, richtete sich Wolff Holtzwirth am Marktplatz, genauer in der Brüderstraße, seine Apotheke ein. Als Zeichen führte sie das biblische Symbol des Königs Salomo auf seinem Thron sitzend zwischen zwei Löwen. Diese Löwen gaben der Apotheke ihren Namen, Löwen-Apotheke, unter dem sie bis heute bekannt ist.

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28.07.2015
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Bahnhofsgeschäfte während Umbauphase weiterhin geöffnet

Während der Vollsperrung für den Zugverkehr am Hauptbahnhof Halle vom 31. Juli bis 4. August bleiben die Geschäfte im Einkaufsbahnhof geöffnet. „Pendler, Reisende und Hallenser können ihren täglichen Einkauf wie gewohnt ohne große Einschränkungen erledigen“, sagt Axel Prescher, Centermanager des Hauptbahnhofs.

Bahnhofsgeschäfte während Umbauphase weiterhin geöffnet

Von Blumen-Hanisch bis hin zur dm Drogerie oder Nanu-Nana: Im Einkaufsbahnhof gibt es nicht nur Mitbringsel für die Liebsten, sondern auch alles Wichtige für den eigenen Haushalt. Wenn der kleine Hunger kommt, lohnt sich ein Besuch in den verschiedenen Gastronomiebetrieben. Für alle Eiligen gibt es beispielsweise die schnellste Currywurst der Stadt am Curry Point, und auch Naschkatzen können sich die Warteminuten in der Halloren Schokoladenwelt oder der Bären Company vertreiben. Die Bahnhofslounge Bastian steht den Gästen des Hauptbahnhofs sogar 24 Stunden mit Getränken und Snacks offen.

Wegen der Bauarbeiten im Ostflügel werden lediglich einige Geschäfte ihren Standort ändern: So ist die Crobag-Bäckerei für die nächsten Monate direkt in einem Kiosk in der Kuppelhalle des Hallenser Hauptbahnhofs zu finden. Die Vodafone-Filiale und das Tabakwarengeschäft beziehen ab Mitte August eine neue Interims-Residenz in der Nähe der Ludwig-Buchhandlung.

Übrigens: Im Oktober (08.-11.10.) feiert der Hauptbahnhof Halle, der im Jahr 1890 eröffnet wurde, sein 125-jähriges Jubiläum im großen Stil. Er hat sich in den letzten Jahren nicht nur zu einem der wichtigsten Verkehrsknotenpunkt in Sachsen-Anhalt entwickelt, sondern ist dank der 34 Geschäfte im Einkaufsbahnhof auch eine attraktive Shopping-Station – und das an 365 Tagen im Jahr.

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28.07.2015
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Das Sommer-Urlaubsfoto 2015 gesucht!

Es ist wieder soweit, die Urlaubs- und Feriensaison ist eingeläutet und viele unserer Leser haben eine Reise geplant. In der kommenden Woche werden viele die Koffer packen und ihren Urlaub im In- und Ausland verbringen oder einen „Urlaub daheim“ machen.

Das Sommer-Urlaubsfoto 2015 gesucht!

Wir rufen, gemeinsam mit dem[nbsp]Motivportal[nbsp]alle Leser von hallelife.de auf, bei der großen Urlaubsbilder-Aktion mitzumachen.

Berge, Sonnenuntergänge, Meer, ungewöhnliche Transportmittel, irritierende Hinweisschilder, witzige Strandszenen, fragwürdige Spezialitäten, lustige Begegnungen, kuriose Straßen- und Marktszenen, Urlaubsspaß, Party…. haltet den Urlaub im Bild fest.

Die Aktion startet am 24.07.2014 00: 01 Uhr und endet am 31.08.2014 23:59 Uhr

Die Gewinne

1. Platz

Der Gewinner kann sich im[nbsp]Shop, einen Artikel (Motiv) nach seiner Wahl aussuchen.

2. Platz

Ein Artikel / Motiv mit freier Wahl im[nbsp]Shop, in der Größe 1,75m x 0,67m

3.Platz

Ein Artikel / Motiv mit freier Wahl im[nbsp]Shop, in der Größe 1,50m x 0,57m

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Wer die Verlosung nicht abwarten möchte und sich den Traum der[nbsp]Skyline von Halle[nbsp]endlich erfüllen will, der bekommt in dieser Zeit von uns einen Rabatt.

5,- Euro Rabatt auf die Bestellung einer[nbsp]Skyline von Halle[nbsp]im[nbsp]Motivportal

– Gutschein-Code: HALLE2015

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Teilnahmebedingungen

WICHTIG bitte beachten!!

1. Die Bilder müssen uns eingesendet werden, per Mail oder als PN auf Facebook!

Mail:[nbsp]hallelife@me.com

Facebook : Mein Halle (Saale) als PN.

Bitte nicht als Kommentar einfügen!

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2. Die Kontaktdaten nicht vergessen!!

Name, Anschrift, ggf Tel

WO[nbsp]das Foto aufgenommen ist und[nbsp]WAS[nbsp]zu sehen ist.

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Alle Fotos werden dann in einem separaten Bereich veröffentlicht und die Leser entscheiden letztlich, welches das Urlausfoto des Jahres 2015 wird.

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Beispiele aus dem Motivportal in der Galerie

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28.07.2015
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Alkoholisierter Schwarzfahrer beleidigt und bedroht Reisende und Mitarbeiter der Deutschen Bahn

Halle (ots) – Am Montag, den 27. Juli 2015, gegen 22.30 Uhr wurde die Bundespolizei in Halle über die kostenneutrale Hotline der Bundespolizei (0800 / 6 888 000) über einen renitenten Mann in einem Intercity informiert. Der Intercity 2255, welcher aus Frankfurt / Main kam, erreichte kurz darauf den Hauptbahnhof Halle. Eine Streife der Bundespolizei nahm den Beschuldigten am Bahnsteig 5 in Empfang.[nbsp]

Alkoholisierter Schwarzfahrer beleidigt und bedroht Reisende und Mitarbeiter der Deutschen Bahn

Was war passiert? Der 56-Jährige stieg in Weißenfels in den Zug und sollte kurz darauf gegenüber der Kundenbetreuerin seinen Fahrausweis vorzeigen. Jedoch hatte er keinen Fahrschein dabei. Nach dieser Feststellung kam ein weiterer Kundenbetreuer hinzu, worauf der Mann ausrastete. Er beleidigte beide Mitarbeiter der Deutschen Bahn und weitere Reisende mit ehrverletzenden Worten. Außerdem bedrohte er den Kundenbetreuer unter anderem mit den Aussagen “ich mach dich platt”, “wir sehen uns zweimal” und “ich niete dich um”. Seine Drohungen gegenüber dem Kundenbetreuer wiederholte er auch im Beisein der Bundespolizei. Diese nahm den Mann zur weiteren Sachbearbeitung mit zur Dienststelle. Eine anschließend durchgeführte Atemalkoholkontrolle ergab einen Wert von 2,15 Promille. Den Beschuldigten erwarten nun Strafanzeigen wegen der Schwarzfahrt, mehrfacher Beleidigung sowie Bedrohung.

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28.07.2015
hallelife.de - Redaktion